28 maja, 2020

Rzecz o negocjacjach

Od jakiegoś czasu z zainteresowaniem pogłębiam swoją wiedzę z zakresu negocjacji, zarówno ze względu na jej przydatność w mojej własnej pracy jak i w rekrutacji. Za […]
24 lutego, 2020

Niezbędne etapy każdego procesu rekrutacji

Jak wspomniałam w zeszłym tygodniu, jestem zwolenniczką standaryzowania procesu rekrutacji. Pozwala nam to zadbać o candidate experience, zwiększyć trafność podczas selekcji kandydatów, sprawnie zarządzać pracą w […]
17 lutego, 2020
Standaryzacja procesu rekrutacji | standardowy proces rekrutacji

Standaryzacja procesu rekrutacji

Ostatnio Anna Kusa (autorka podcastu Głos HR) skłoniła mnie do refleksji na temat tego jak powinien wyglądać standardowy proces rekrutacji. Swoją drogą, 2020 jest zdecydowanie rokiem […]
20 sierpnia, 2019
briefing

Briefing: o co pytać?

W zeszłym tygodniu pisałam o tym jak można przygotować się do spotkania z Hiring Managerem (to właśnie mam na myśli pisząc briefing). Wspomniałam o źródłach, z […]
12 sierpnia, 2019

Jak przygotować się do rozmowy z Hiring Managerem?

Briefing, intake meeting, czy po prostu spotkanie z Hiring Managerem, to absolutna podstawa dla każdego sourcera. Żeby jednak spotkanie mogło przebiec sprawnie i zakończyć się sukcesem […]
8 kwietnia, 2017

Badanie candidate experience – zadanie dla rekrutera?

W zeszłym tygodniu na Campusie Google w Warszawie odbyła się premiera wyników badania Candidate Experience w Polsce. Mi co prawda nie dane było uczestniczyć w wydarzeniu […]