O ile słowo „proaktywny” jest często spotykane w korporacjach, zwłaszcza wśród rekruterów, o tyle zjawisko obserwujemy w tym samym środowisku zdecydowanie rzadziej. Wszyscy zgadzają się co […]
Jedną z pierwszych rzeczy, których uczy się rekruterów (a przynajmniej tak było „za moich czasów”) jest, by zawsze pytać potencjalnych kandydatów o polecenia. W ten sposób, […]
Nieustannie słyszymy o automatyzacji stanowisk pracy, w różnych branżach. W związku z dynamicznym rozwojem technologii rekrutacyjnych, temat ten pojawia się również w kontekście stanowisk związanych z […]
Metody, których używamy podczas oceny kandydata niewątpliwie uległy zmianie na przestrzeni ostatnich kilku lat. Liczba rekruterów, którzy korzystają z płatnych baz CV jako głównego źródła kandydatów […]
W zeszłym tygodniu na Campusie Google w Warszawie odbyła się premiera wyników badania Candidate Experience w Polsce. Mi co prawda nie dane było uczestniczyć w wydarzeniu […]
W zeszły piątek wracałam pociągiem z Warszawy do Krakowa. Nic szczególnego, ale okoliczności podróży skłoniły mnie do refleksji nad tym, jak wygląda komunikacja w procesie rekrutacji. […]
Na co dzień rozmawiam z rekruterami na temat ich kariery, ich aspiracji zawodowych i tego, jak je realizować. Słyszę co sprawia im trudności, a co ich […]